どうぞ…
1. 春とJava
>>Prampで模擬面接とコーディング問題を練習する 後援
インタビューゲームの改善を検討している場合は、データ構造とアルゴリズム、システム設計などに関するPrampの模擬インタビューを必ずご覧ください。 無制限の試行を取得します。
>> Java [techblog.bozho.net]での証明書の透明性の検証
セキュリティ対策についての興味深い記事ですが、よりも実装が困難です。 これは確かに簡単なはずです。
>> Bootiful Azure:CosmosDB(3/6)を使用したグローバルスケールのデータアクセス [spring.io]および>>Bootiful Azure:Azure Service Busとの統合(4 / 6) [ spring.io ]
Spring BootとMicrosoftAzureの使用を検討する新しいミニシリーズの今週の製品は、マルチモデル、マルチモーダルデータベース、およびAMQPメッセージングシステムを備えています。
>>SpringFrameworkのJiraからGitHubへの移行の問題[spring.io ]
15年以上に相当するSpringFrameworkJiraの問題とコメントのGitHubエコシステムへの移行に関するいくつかのメモ。
>> Spring Boot [Reflectoring.io]を使用した単体テストについて知っておくべきことすべて
優れた入門チュートリアルでは、コンストラクターインジェクションとモックされた依存関係を使用して、SpringBeanの単体テストを簡単にする方法を示しています。 いい物。
また読む価値があります:
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>>利用可能なJavaキーワードのより広い範囲の提案[marxsoftware.blogspot.com ]
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>> Java in 2019:A Look Ahead [ adtmag.com ]
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>> Kotlin Microservice with Spring Boot [ piotrminkowski.wordpress.com ]
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>> #HOWTO:KeycloakとReactを使用したMicroProfileJWT認証[ rieckpil.de ]
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>> JUnit5 [ todd.ginsberg.com ]を使用したSystem.exit()のテスト
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>>Springクラウドデータフローでの複合関数のサポート[spring.io ]
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>>SpringSecurityを備えたGrails[ michaelcgood.com ]
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>>ヘッドレスSeleniumブラウザー[infoq.com ]
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>>MicroProfile構成の概要[tomitribe.com ]
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>>イーサリアム州の賃貸料の概念実証[symphonious.net ]
ウェビナーとプレゼンテーション:
- >>分散システムのデコード[infoq.com ]
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>>次のレベルのカオスエンジニアリング[infoq.com ]
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>>2018年のオペレーティングシステム[infoq.com ]
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>> 2日目のKubernetes:操作性のためのツール [ infoq.com ]
アップグレードする時間:
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>> Spring Framework 5.1.4、5.0.12、4.3.22が利用可能になりました [ spring.io ]
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>> Spring Security 5.1.3、5.0.11、4.2.11リリース [ spring.io ]
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>>Spring Boot2.1.2リリース済み[spring.io]および>>Spring Boot2.0.8リリース済み[spring.io ]および>>Spring Boot1.5.19リリース[spring.io ]
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>> Spring Batch 4.1.1、4.0.2、および3.0.10が利用可能になりました [ spring.io ]
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>> Spring Data Lovelace SR4、Kay SR13、およびIngallsSR18がリリースされました[ spring.io ]
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>> Spring CloudTask2.1.0.RC1が利用可能になりました[spring.io ]
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>> Spring Session Bean-SR2、Apple-SR8、および1.3.5がリリースされました [ spring.io ]
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>> SpringCredHub2.0.0がリリースされました[spring.io ]
2. 技術とミュージング
>> AWS上のAnsible、Molecule、TravisCIを使用した継続的なクラウドインフラストラクチャ [ blog.codecentric.de ]
このシリーズの第3回では、コードが想像できる任意のインフラストラクチャで実行できるかどうかを検証する方法の概要を説明します。
>>開発者の採用と維持–優れたチームの作成 [ infoq.com ]
トップデベロッパーを惹きつけ、やる気を維持するものについての研究。 ITプロフェッショナルの需要が積極的なペースで成長し続けているため、ますます困難な取り組みとなっています。
また読む価値があります:
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>> AWSバックアップ–バックアップの自動化と集中管理 [ aws.amazon.com ]
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>>成功するチーム:リーダーがテクノロジー企業を構築する方法 [ infoq.com ]
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>>開発チームをレベルアップする方法[bravenewgeek.com ]
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>>ソフトウェアジェネラリストのアンチパターンを解くとしたら、誰がコードを書くのでしょうか? [ daedtech.com ]
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>>「スタンフォード大学の卒業生がレッドブルで一晩中働きたいと思っている」と競合している[codewithoutrules.com ]
3. 漫画
そして、今週の私のお気に入りのディルバート:
>>ミレニアル世代の採用[dilbert.com ]
>>より正確な職務記述書[dilbert.com ]
>>AIが危険すぎるほど愚かです[dilbert.com ]
4. 今週のピック
>>プログラマーのように考える方法—問題解決のレッスン [ freecodecamp.org ]